HR Manager

PT Prima Putra · 📍 Seminyak · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 17.000.000 – Rp 26.000.000 per month

PT Prima Putra, sebuah perusahaan terkemuka di bidang jasa, sedang mencari seorang HR Manager yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Seminyak. Perusahaan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan inovatif, serta memberikan kesempatan pertumbuhan yang baik bagi karyawan.

Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pengembangan karyawan, hingga hubungan industri. Kami mencari seseorang yang memiliki visi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak terkait.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berpengalaman dan ingin bergabung dengan perusahaan yang dinamis dan berkembang, kami sangat menantikan lamaran Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membangun dan melaksanakan strategi pengembangan karyawan.
  • Mengelola hubungan industri dan kerja sama dengan pihak terkait.
  • Mengembangkan dan melaksanakan kebijakan dan program HR yang sesuai dengan visi perusahaan.
  • Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.
  • Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.
  • Mengelola aspek perencanaan dan pengembangan SDM.
  • Mengelola aspek administrasi sumber daya manusia.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Sumber Daya Manusia atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager atau posisi terkait.
  • Berpengalaman dalam mengelola tim dan sumber daya manusia.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia.
  • Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
  • Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Memiliki pengetahuan tentang sistem manajemen sumber daya manusia.
  • Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait (misalnya: SHRM-CP, CIPD, atau sertifikasi lainnya).

    • 🛠️ Keahlian

    <li>Kemampuan komunikasi yang baik</li><li>Kemampuan analitis dan pemecahan masalah</li><li>Pengalaman dalam mengelola tim dan sumber daya manusia</li><li>Pengetahuan mendalam tentang peraturan dan undang-undang terkait sumber daya manusia</li><li>Kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan berbagai pihak terkait</li><li>Pengalaman dalam mengembangkan dan melaksanakan kebijakan dan program HR</li><li>Pengetahuan tentang sistem manajemen sumber daya manusia</li><li>Pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait